工资拖欠打什么电话咨询

云和离婚律师 2025-04-17
拖欠工资可拨打劳动保障电话投诉。依据《劳动法》,用人单位需按时支付工资,拖欠工资违法,严重影响员工生活,可能导致员工权益受损。
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拖欠工资可投诉。操作如下:1. 拨打劳动保障电话,说明情况并提供证据;2. 若投诉无果,可向劳动仲裁委申请仲裁;3. 仲裁仍不解决,可向法院提起诉讼,维护自身权益。
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拖欠工资常见处理方式有:电话投诉、劳动仲裁、法律诉讼。建议先电话投诉,若无果再考虑劳动仲裁或法律诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。

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